-
职务行为
- 引用次数:4
The first one is general standards of official conduct, the second one is reference factors, and the last one is the relationship between them.
其中第一个问题是重点。 职务行为认定的一般标准,主要有主观说、客观说、内在关联性说三种学说。
参考来源 - 雇主责任构成要件研究
·2,447,543篇论文数据,部分数据来源于NoteExpress