工作 丰富性和工作角色适应性与工作是否有意义存在显著正相关；同事间的鼓励（Rewarding Co-Worker）和支持的、可信赖的主管（Supportive Supervisor）与安全感存在正相关，但 遵守同事间的规范和自我意识则与安全感存在负相关；参...
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rewarding co-worker
的同事
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