评估机控与他控的区别效度(discriminant validity) :即来自不同构同方法之项目,其相关系数应小彼此相关越小越好,使用三种检验: 相关分析(越小越好):机控与他控的相关系数=0.2089&l...
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The reliability coefficient of assessment system was 0.847 for internal consistence(Cronbachα)and the discriminant validity was good by Cluster analysis(F=38730.86,P＜0.01).
评价体系的内在一致性信度达到0.847,对样本进行聚类分析发现健康素养综合指数模型具有良好的区分效度(F=38730.86,P＜0.01)。
参考来源 - 中国公众健康素养调查及评价体系建立·2,447,543篇论文数据，部分数据来源于NoteExpress
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